奮進(jìn)，在決戰決勝的壯麗征程上

——2020年新春獻詞

黨委書(shū)記 、 董事長(cháng)  楊龍

在這辭舊迎新的美好日子里，我謹向奮斗在全公司各條戰線(xiàn)上的廣大員工致以節日的問(wèn)候，向一年來(lái)關(guān)心支持工投集團改革發(fā)展的社會(huì )各界人士和各級領(lǐng)導表示衷心的感謝！

“2019年，我們用汗水澆灌收獲，以實(shí)干篤定前行?！边@一年，工投人緊緊圍繞“三年行動(dòng)計劃”大突破之年目標任務(wù)，牢牢把握“高質(zhì)高效、創(chuàng )新創(chuàng )優(yōu)”核心要求，認真落實(shí)“不忘初心、牢記使命”主題教育。面對經(jīng)濟形勢的新變化，我們緊緊抓住高質(zhì)發(fā)展這個(gè)中心，產(chǎn)業(yè)投資取得突破；面對巡察審計的新要求，我們緊緊抓住問(wèn)題整改這個(gè)關(guān)鍵，管理質(zhì)效不斷提升；面對深化改革的新任務(wù)，我們緊緊抓住和諧創(chuàng )建這個(gè)根本，發(fā)展態(tài)勢穩中向好。經(jīng)濟發(fā)展更有質(zhì)量，結構轉型更有后勁，內控建設更有力度，和諧穩定更有保障，各項事業(yè)取得了新的進(jìn)步。

一切收獲，都將為新年注入磅礴力量。2020年，既是“三年行動(dòng)計劃”的銳意突破之年，更是“十三五”收官之戰的決戰決勝之年。

實(shí)現我們的目標，奮斗是最有力的回答。我們必須以深化改革為著(zhù)力點(diǎn)，在轉型升級、轉換機制、轉變方式中廣聚要素、求新求變，全面提升主業(yè)發(fā)展的質(zhì)效。以項目投資為抓手，在轉型升級中增強發(fā)展硬實(shí)力。遵循新理念，延伸主導產(chǎn)業(yè)的鏈條；搶抓新機遇，提升戰略投資的質(zhì)效；培育新平臺，強化融資服務(wù)的能力。以深化改革為引擎，在轉換機制中激發(fā)發(fā)展新活力。推進(jìn)治理體系改革，提升運營(yíng)效能；推進(jìn)經(jīng)營(yíng)機制改革，增強發(fā)展活力；推進(jìn)激勵機制改革，激發(fā)干事激情。以提升效益為導向，在轉變方式中催生發(fā)展內驅力。堅持分類(lèi)施策，提升自主造血能力；推動(dòng)責任倒逼，提升自主經(jīng)營(yíng)能力；加快要素集聚，提升創(chuàng )新增效能力。

實(shí)現我們的目標，團結是最強大的力量。向“三年行動(dòng)計劃”發(fā)起沖刺，是咬緊牙關(guān)的時(shí)候，是屏息聚力的時(shí)候，是比拼意志的時(shí)候。越是到了關(guān)鍵的時(shí)刻，越需要我們斗志昂揚、作風(fēng)嚴實(shí)、奮力作為。團結奮斗是干事創(chuàng )業(yè)的“助燃劑”，應該成為我們每一名工投人鮮明的底色。集團正處在爬坡過(guò)坎的“二次創(chuàng )業(yè)”階段，我們沒(méi)有任何理由固步自封而止步不前，沒(méi)有任何借口滿(mǎn)足現狀而不思進(jìn)取，集團上下必須提振攻堅克難的精氣神，把標準抬得更高，把效率提得更快，把成效干得更實(shí)，跑出迎難而上的加速度。唯有如此，我們才能在全市發(fā)展格局中有作為、有位置、有影響。

實(shí)現我們的目標，每一個(gè)工投人都是主角。我們每一個(gè)工投人都要勇于爭先進(jìn)位，忠誠于企業(yè)，在“求實(shí)，擔當，創(chuàng )新，卓越”中找準自己的坐標。要強化緊迫感和危機感，牢固樹(shù)立“爭創(chuàng )一流、爭先進(jìn)位”的意識，堅決打好提質(zhì)增效、改革創(chuàng )新、完善治理的攻堅戰，千方百計補短板、強弱項、優(yōu)結構，加快提升發(fā)展的體量和質(zhì)量。凡是集團公司定下的事、看準的事、形成共識的事，每一個(gè)工投人都要奮勇向前，雷厲風(fēng)行。凝聚思想同心、目標同向、行動(dòng)同步、事業(yè)同干、責任同擔的強大力量，齊心協(xié)力謀發(fā)展，團結一心干事業(yè)。

擊鼓催征，砥礪前行。這是2020的新春?jiǎn)?wèn)候，更是一份動(dòng)員和激勵。越到緊要關(guān)頭，越要堅定必勝的信念、立下攻城拔寨的決心、筑牢上下一致的同心。讓我們只爭朝夕、不負韶華，以實(shí)際行動(dòng)加快建設富強和諧美麗的工投，為決戰決勝“十三五”的奮斗目標而不懈奮斗!