7月30日上午，集團公司召開(kāi)一屆四次職代會(huì )主席團聯(lián)席會(huì )議，董事長(cháng)、黨委書(shū)記楊龍作講話(huà)，號召全公司上下積極貫徹落實(shí)市委十二屆八次全會(huì )精神，突出效益導向，聚焦改革熱點(diǎn)，為高質(zhì)高效完成全年目標任務(wù)而敢擔當勇作為?？偨?jīng)理胡建明作工作報告。工會(huì )主席劉承志主持會(huì )議。
楊龍從公司董事會(huì )和黨委會(huì )的角度，作了題為《突出效益導向、聚焦改革熱點(diǎn)，為高質(zhì)高效完成全年目標任務(wù)敢擔當勇作為》的講話(huà)。他指出，要在研判形勢把握航向中提升發(fā)展的前瞻性。當前，世界正處于百年未有之大變局，外部形勢更加復雜多變，各類(lèi)風(fēng)險挑戰增多。但我國扎實(shí)推進(jìn)“六穩”工作，經(jīng)濟環(huán)境穩中向好的態(tài)勢沒(méi)有改變。我們要搶抓機遇、迎難而上、加倍努力，力求在轉換新思維，拓展更大的發(fā)展空間；構建新機制，追求更高的發(fā)展質(zhì)量；匯聚新能量，培育更多的發(fā)展優(yōu)勢三個(gè)層面重點(diǎn)突破。
楊龍強調，要在務(wù)實(shí)舉措攻堅克難中提升發(fā)展的實(shí)效性。集團公司現階段正處于立足當前、沖刺全年目標的重要節點(diǎn)上，我們必須緊扣抓改革、強管理、提效益的關(guān)鍵環(huán)節，聚焦發(fā)力打好產(chǎn)業(yè)投資攻堅戰、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)攻堅戰、扭虧增盈攻堅戰，落實(shí)好優(yōu)化管控、機制創(chuàng )新、管理提質(zhì)的任務(wù)，抓好安全環(huán)保筑根基、風(fēng)險防控守底線(xiàn)、思想引導保穩定，強勢突破，務(wù)求實(shí)效，
楊龍指出，要在強化政治擔當意識中提升發(fā)展的主動(dòng)性。國企“不忘初心、牢記使命”主題教育將在下半年全面啟動(dòng)，我們要強化政治意識，提高政治站位，認真按照“守初心、擔使命、找差距、抓落實(shí)”的要求，在查擺問(wèn)題中轉變作風(fēng)，在整改問(wèn)題中狠抓落實(shí)，以更加堅定的信念謀發(fā)展、以更加過(guò)硬的能力擔當使命、以更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)抓落實(shí)，確保全年目標任務(wù)圓滿(mǎn)完成。
楊龍最后要求，下半年時(shí)間緊任務(wù)重，時(shí)不我待，集團公司上下必須苦干實(shí)干、克難奮進(jìn)，確保市委巡察各項工作要求得到落實(shí)，確保各項改革措施推進(jìn)到位，確保既定全年目標任務(wù)圓滿(mǎn)完成，以?xún)?yōu)異的成績(jì)慶祝新中國成立70周年。
胡建明作上半年經(jīng)濟工作情況和下半年經(jīng)濟工作意見(jiàn)報告。上半年，公司上下緊緊圍繞“高質(zhì)高效、創(chuàng )新創(chuàng )優(yōu)”發(fā)展主題，以“三優(yōu)、兩增、一降”為核心目標，問(wèn)題導向鮮明，產(chǎn)業(yè)發(fā)展態(tài)勢向好；改革重點(diǎn)突出，創(chuàng )新活力逐步顯現；內控力度加大，管理質(zhì)效得到提升；發(fā)展氛圍穩定，民生福祉不斷改善。有力應對經(jīng)濟下行壓力，統籌推進(jìn)改革發(fā)展穩定各項工作。
報告指出，隨著(zhù)全市“高質(zhì)發(fā)展、后發(fā)先至”三年行動(dòng)計劃深入推進(jìn)，公司發(fā)展已到關(guān)鍵節點(diǎn)，實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展要在提振士氣中聚焦主業(yè)發(fā)展、在產(chǎn)業(yè)轉型中堅守發(fā)展底線(xiàn)、在深化改革中提升管理質(zhì)效。公司上下要緊盯全年目標不動(dòng)搖，狠抓問(wèn)題整改不松勁，辯證處理“穩”與“進(jìn)”的關(guān)系，既要夯實(shí)“穩”的基礎，更要堅定“進(jìn)”的信心，確保實(shí)現產(chǎn)業(yè)提效、改革提速、管理提質(zhì)、效益提升，奮力開(kāi)創(chuàng )“高質(zhì)發(fā)展、后發(fā)先至”大突破之年的嶄新局面。圍繞上述要求和目標，下半年重點(diǎn)做好四個(gè)方面工作：一是聚焦主業(yè)發(fā)展，加快推進(jìn)工業(yè)股權投資、穩步提高融資服務(wù)水平、做強做優(yōu)園區配套產(chǎn)業(yè)，進(jìn)一步提升產(chǎn)業(yè)層次。二是加快改革步伐，持續深化人事改革、持續優(yōu)化產(chǎn)權結構、持續強化科技創(chuàng )新，進(jìn)一步激發(fā)創(chuàng )新活力。三是強化內控建設，大力推進(jìn)安全防控、著(zhù)力推進(jìn)經(jīng)營(yíng)管控、全力推進(jìn)風(fēng)險穩控，進(jìn)一步提高管理效率。四是提升幸福指數，突出成果共享、強化和諧共建、促進(jìn)文化共融，進(jìn)一步營(yíng)造穩定氛圍。
集團公司一屆四次職代會(huì )主席團成員、各代表團正副團長(cháng)、各專(zhuān)門(mén)委員會(huì )主任，各單位領(lǐng)導班子成員及三級法人企業(yè)黨政主要負責人,集團總部全體管理人員參加會(huì )議。
（工 宣）