公司召開(kāi)2019年上半年經(jīng)濟運營(yíng)情況分析會(huì )
發(fā)布時(shí)間:2019-07-26
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7月12日下午,公司在1216會(huì )議室召開(kāi)2019年上半年經(jīng)濟運營(yíng)情況分析會(huì )暨雙月辦公會(huì )。公司領(lǐng)導班子、各單位班子成員和機關(guān)全體管理人員參加會(huì )議。
會(huì )上,各單位、部門(mén)分別匯報了上半年工作完成情況,下半年工作計劃,各分管領(lǐng)導就相關(guān)工作提出具體要求。
經(jīng)理孫政權在會(huì )議中指出,上半年,各單位在經(jīng)濟下行的大環(huán)境下,能夠克服自身存在的困難,較好的完成了各項工作,使得公司整體運行平穩,經(jīng)濟效益穩中有進(jìn)。
對于下半年工作,孫經(jīng)理提出四點(diǎn)要求:一是提高認識,迎接審計。外部審計是一項極其重要的工作,每個(gè)人都要端正自己的態(tài)度和行為,認真對待。要把握住這次外審的機會(huì ),積極配合,不容懈怠。對于審計中發(fā)現的問(wèn)題,要及時(shí)整改,吸取教訓,做到舉一反三,防止再次發(fā)生;二是竭盡全力,抓好電量。上半年,公司的供電量同比下降,各單位要引以為戒,通過(guò)開(kāi)展調研等方式,盡快形成下半年電量提升的具體措施和辦法,保證全年供電量;三是一心一意,開(kāi)拓工程。一方面,要做好以往工程的驗收、結算工作;另一方面,要盡快完成現階段工程的施工工作,保證工期和進(jìn)度;最后,要做好工程市場(chǎng)的調研和開(kāi)拓工作;四是關(guān)愛(ài)職工,帶好隊伍。要加強職工隊伍建設,關(guān)愛(ài)職工日常生活,提升企業(yè)的凝聚力和向心力(電宣)