2018年以來(lái)，灌西投資公司積極推進(jìn)激勵創(chuàng )新力度，在推進(jìn)機制改革創(chuàng )新、創(chuàng )新成果應用和典型引領(lǐng)方面取得實(shí)效，促進(jìn)了企業(yè)高質(zhì)發(fā)展。
鞏固企業(yè)改革基礎，增強活力。嚴格工作考核和獎懲，制度建設和創(chuàng )先爭優(yōu)機制得到加強。以提高員工工作積極性和主觀(guān)能動(dòng)性為目標，以激勵機制為鼓手，強力推進(jìn)機制創(chuàng )新改革改制，在班組承包責任制、風(fēng)險抵押金和績(jì)效考核機制上用活激勵機制，充分調動(dòng)積極性，極大地增強了全體員工的責任心和必勝信心。      
發(fā)揮典型引領(lǐng)作用，提升素質(zhì)。修訂“星級員工”管理辦法，進(jìn)一步完善激勵制度，鼓勵員 工立足崗位成才，增強榮譽(yù)感和積極性，先后表彰了 11 名“星級員工”。加強員工培訓，聯(lián)合有關(guān)院校開(kāi)辦了職工機械中專(zhuān)班和制鹽大專(zhuān)班，著(zhù)力提升員工綜合素質(zhì)，為員工更好成長(cháng)創(chuàng )造條件。
加快創(chuàng )新成果應用，提升效益。發(fā)揮勞模創(chuàng )新工作室創(chuàng )新技術(shù)成果化“領(lǐng)頭雁”作用，五寸管道、新型扒鹽機等扒鹽設備得到全面推廣，出鹽率達 60 噸/小時(shí)，效率提高171.43%， 全年扒鹽55萬(wàn)噸，取得顯著(zhù)經(jīng)濟效益；公司勞模安樹(shù)林、王緒華分別榮獲市職工先進(jìn)操作法 二、三等獎。“海水+礦鹵”勾兌新式海鹽生產(chǎn)取得突破，達產(chǎn)2萬(wàn)噸。完成“開(kāi)山島”品牌，果蔬泡洗鹽、泡腳鹽、水產(chǎn)養殖鹽、熱敷鹽四個(gè)系列 新品種鹽“一牌四品”注冊工作，在上海、浙江打開(kāi)市場(chǎng)，已銷(xiāo)近 2000 噸。 （季興勝）