“不忘初心、牢記使命”主題教育啟動(dòng)以來(lái)，西旺公司圍繞主題主線(xiàn)，對準目標任務(wù)，堅持問(wèn)題導向，迅速部署、規劃安排，強化舉措、統籌推進(jìn)，堅持做實(shí)功、重實(shí)效，聚焦主題主線(xiàn)、主體責任、問(wèn)題導向，高標準嚴要求推進(jìn)主題教育高質(zhì)量開(kāi)展。
       聚焦主題主線(xiàn)，堅守初心抓學(xué)習。主題教育時(shí)間緊、任務(wù)重、要求高，公司支部認真履行“一崗雙責”，自覺(jué)對表對標，細致規劃、部署安排，切實(shí)抓緊抓好。堅持把學(xué)習教育貫穿始終，充分運用線(xiàn)上平臺手機APP、公眾號和線(xiàn)下載體宣傳欄等各類(lèi)學(xué)習平臺，采取線(xiàn)上線(xiàn)下相融共促的方式，堅持聚焦主題學(xué)、貫穿始終學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)、檢驗效果學(xué)“四學(xué)”，引導公司廣大黨員干部學(xué)深悟透習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想，把學(xué)習成效體現在增強黨性、提高能力、改進(jìn)作風(fēng)、推動(dòng)工作上，以“三會(huì )一課”主要載體,開(kāi)設黨員輪流領(lǐng)學(xué)“理論講堂”，以公司支部書(shū)記、支部委員、黨小組組長(cháng)為主體，通過(guò)班子成員帶頭學(xué)、支部黨員共同學(xué)等方式，確保學(xué)習過(guò)程中做到“學(xué)原著(zhù)悟原理”、凝心聚力，增強廣大職工干群初心不忘，推進(jìn)主題教育有序進(jìn)行。
      聚焦主體責任，以上率下抓示范。公司壓實(shí)主體責任，建立支部領(lǐng)導成員小組對接學(xué)習宣傳、指導、督導檢查組工作制度等，層層壓實(shí)責任。突出管理人員這個(gè)重點(diǎn)，從主題教育開(kāi)始，牢牢抓住關(guān)鍵少數，帶動(dòng)絕大多數。以公司班子成員和基層管理人員為重點(diǎn)，支委會(huì )帶頭示范，堅持“兩個(gè)帶動(dòng)”示范引領(lǐng)，即公司班子成員為公司黨員干部示范引領(lǐng)，扎實(shí)開(kāi)展主題教育；公司班子成員做出表率，帶動(dòng)基層黨員干群做實(shí)主題教育。建立“時(shí)時(shí)督導、周周調度”工作機制，開(kāi)設黨員輪流帶領(lǐng)學(xué)“理論講堂”，以公司支部書(shū)記、支部委員、黨小組組長(cháng)為主體，開(kāi)展主題教育系列宣講，開(kāi)展“守初心、擔使命”大討論主題黨日活動(dòng)，組織黨員職工開(kāi)山島紅色教育實(shí)境課堂教學(xué)學(xué)習，使其接受了深刻的精神洗禮和黨性教育，促進(jìn)黨員同志積極參與到主題教育中。
　     聚焦問(wèn)題導向，動(dòng)真碰硬抓整改。圍繞學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想這條主線(xiàn)，堅持以職工群眾為中心的發(fā)展思想，突出問(wèn)題導向，堅持邊學(xué)邊改，立行立改，結合公司大學(xué)習大討論工作，采取“自己找、群眾提、集體議、上級點(diǎn)”等四種方式，找準找實(shí)問(wèn)題，針對問(wèn)題，從“思想、政治、作風(fēng)、能力、廉政”“五個(gè)方面”檢視剖析，在具體整改中堅持做到“三個(gè)清單分類(lèi)抓整改”，即建立立行立改清單、專(zhuān)項整治清單、限期整改清單；“三個(gè)一批帶頭抓整改”，對于復雜的重大問(wèn)題，由黨員干部帶頭抓整改，即：支委帶頭包抓一批，公司各片區帶頭推進(jìn)一批，主要責任人帶頭落實(shí)一批，確保事事有回音，件件有落實(shí)。為奮力實(shí)現企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展取得新突破奠定堅實(shí)的基礎，夯實(shí)新時(shí)代中國特色社會(huì )主義新勝利奉獻責任與擔當，確保“不忘初心、牢記使命”主題教育高質(zhì)量開(kāi)展。(許東彥)