黨建催生向心力——美多利公司黨支部工作側記

2020年已近年關(guān),在科技孵化這個(gè)行業(yè)有一個(gè)特殊的現象——今年很多客戶(hù)不是退租,而是突然消失了。在往年經(jīng)濟波動(dòng)時(shí),客戶(hù)大多要求爭取租金優(yōu)惠或者縮減租賃面積;而今年,教育培訓等以市場(chǎng)為導向的客戶(hù)倒下了一片,僅生產(chǎn)制造型的科技行業(yè)表現稍好。但是美多利卻沒(méi)有出現這種情況，我們不但廠(chǎng)房實(shí)現了滿(mǎn)租，在政策爭取，資質(zhì)申報上還收獲滿(mǎn)滿(mǎn)，我們爭取到了數十萬(wàn)的扶持資金，我們更是申報成功了市級創(chuàng )業(yè)示范基地···這正是全體美多利全體黨員職工“磨破嘴”談業(yè)務(wù)、“跑斷腿”爭政策取得的成績(jì)。

以黨建統一思想，統領(lǐng)全局。美多利黨支部是一個(gè)非常“年輕”的支部，我們的年齡結構很年輕，支委平均年齡不到33歲，黨員平均年齡不到40歲；我們的思想更“年輕”，敢想、敢沖、敢闖。年輕是我們的支部攻堅克難的“殺手锏”，同時(shí)年輕黨員存在的學(xué)歷較高，理論素養不夠高、思想活躍，理想信念不堅、敢于開(kāi)拓，但黨性意識不夠強等問(wèn)題也是我們工作中的“雙仞劍”，因此，我們支部的重點(diǎn)工作之一就是加強思想建設。支部以“三會(huì )一課”、主題黨日等組織活動(dòng)為載體，把支部黨建工作與各項管理工作深度融合，增強黨員黨性意識，另外我們大力推進(jìn)學(xué)習型建設，充分發(fā)揮黨支部理論學(xué)習的示范帶動(dòng)作用，按照“干什么學(xué)什么、缺什么補什么”的原則，充分提高學(xué)習成效。引導黨員干部在實(shí)踐中運用和檢驗所學(xué)知識，將學(xué)習成果轉化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施、領(lǐng)導工作的本領(lǐng)和解決問(wèn)題的能力.

以黨建帶隊伍，發(fā)揮先鋒作用。支部通過(guò)開(kāi)展黨員流動(dòng)紅旗榜、先鋒示范崗等方式，激發(fā)黨員、積極分子干事創(chuàng )業(yè)激情，更好地在投資公司轉型扭虧攻堅戰中沖鋒陷陣、建功立業(yè)。針對產(chǎn)業(yè)需要，支部組織了多批黨員參加省技術(shù)經(jīng)紀人培訓、創(chuàng )業(yè)孵化從業(yè)人員初級培訓，并均通過(guò)結業(yè)考試拿到相關(guān)證書(shū)；我們還通過(guò)“走出去、請進(jìn)來(lái)”的方式加強開(kāi)展支部聯(lián)建活動(dòng)，在拓寬視野的同時(shí)也加強了與相關(guān)部門(mén)機構的聯(lián)系，為下一步產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供了堅實(shí)基礎。

以黨建促廉建，樹(shù)清風(fēng)正氣。作為全投資公司三家設立專(zhuān)職紀檢員的單位之一，美多利在堅持反腐倡廉宣傳教育常態(tài)化，大力推進(jìn)廉政文化建設活動(dòng)的同時(shí)，學(xué)習參考了公司紀委對臨達嵌入式管理的先進(jìn)經(jīng)驗，以“自查式嵌入管理”推動(dòng)廉政風(fēng)險防控動(dòng)態(tài)化管理，積極做好“廉政風(fēng)險防控管理工作”，紀檢員全程對各個(gè)重大事項全過(guò)程監督、全鏈條跟蹤，把風(fēng)險隱患化解在初始階段，確保權力行使安全、資金運用安全、重大事項安全和干部成長(cháng)安全。

抓黨建就是凝人心、帶隊伍、優(yōu)服務(wù)、促業(yè)務(wù)。今年以來(lái)，我們美多利黨支部緊緊圍繞“3456”工程這個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)，突出“科技孵化”這個(gè)主業(yè)，抓住打造“青春黨建”這個(gè)特色，抓思想建設、隊伍建設、廉政建設，使支部在業(yè)務(wù)水平、工作激情、隊伍形象等方面均取得了明顯提升。